Je werk in het onderwijs vraagt veel van je. Maar, dat heb je er voor over. Je bent er graag voor de leerlingen en je wilt je lessen goed voorbereiden. Als schoolleider sta je voor je team. Het liefst geniet je van alle leuke momenten die je meemaakt.
De laatste tijd heb je steeds vaker het gevoel dat je tijd tekort komt. Dat je de leerlingen in de steek laat. Je bent na schooltijd bezig met zaken waarvan je je afvraagt: “Waarom moet ik dit doen?” Lastig. Je wilt er zo graag voor de leerlingen zijn!
Je praat er met collega’s over. Hoe meer je er over praat, hoe meer stress je voelt. De leuke kanten van je werk verlies je uit het oog. Zo zonde. Je wilt het plezier terug!
Te hoge werkdruk leidt vaak tot onvrede, stress en uiteindelijk tot langdurig ziekteverzuim. Waar komt die werkdruk vandaan? En hoe breng je de negatieve spiraal tot stilstand? Het is voor iedereen anders. Voor de één kan met elkaar praten en tips uitwisselen al een oplossing bieden. De ander heeft praktijkvoorbeelden nodig. Het doel is altijd gelijk: meer energie van je werk krijgen, dan je erin stopt.
Iedereen verdient werkplezier. Ook jij!